La COPINE destaca la inserción laboral

La COPINE destaca la inserción laboral

Numerosas personas con necesidades especiales se incorporaron a la administración porteña, tras la implementación del "Registro de Aspirantes a Empleo Público de Personas con Necesidades Especiales". Así lo aseguró la COPINE, que depende del Ministerio de Derechos Humanos y Sociales porteño


La COPINE (Comisión para la Plena Participación e Integración de Personas con Necesidades Especiales) informó que gracias a la implementación del Registro de Aspirantes a Empleo Público de Personas con Necesidades Especiales, varias personas fueron incorporadas a la administración pública porteña.

Según informó la comisión que depende del Ministerio de Derechos Humanos y Sociales de la Ciudad, las áreas que solicitaron personal con necesidades especiales fueron Secretaría Legal y Técnica, Consejo de la Magistratura, Subsecretaría Legal y Técnica, Subsecretaría de Emergencias, Guardia Urbana, Auditoría Interna, Ministerio de Educación, AUSA (Autopistas Urbanas SA), Dirección de Ornamentación y Festejos, y Secretaría General.

El Presidente de COPINE, Antonio Cóppola, señáló al respecto: "La labor emprendida está dirigida a cumplir la Cláusula Transitoria de la Ley 1.502, y en tal sentido, continuamos gestionado en las distintas áreas del Gobierno de la Ciudad, la incorporación gradual de personal inscripto en el Registro y, a tal fin, deseo recordar que se encuentra a disposición de de todos los empleadores públicos y privados la información contenida en el Registro Laboral Único de Aspirantes con Necesidades Especiales, pudiendo contar asimismo con el asesoramiento de esta Comisión para facilitar la inserción laboral de personas con necesidades especiales".

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